人力资源发展谘询
人力资源开发学位将使你在社会服务领域的领导能力得到发展, 为你在商业和工业领域的管理和培训职业做好准备. 有关建议和职业信息，请参见下文.
人力资源开发研究计划样本
申请专业资格
未确定HRD状态
当学生申请进入人力资源开发专业时，他们就会处于这种状态, 他们的总平均成绩低于2分.0. 在学生达到pre-HRD状态之前，该计划的正式录取是不安全的.
Pre-HRD状态
当学生第一次进入人力资源开发项目时，他们的总GPA是2分.0或以上. 应学生的要求, 将安排与人力资源发展顾问会面，以促进方案计划的形成和通过. 学生可以在学校上课 通识教育、通选修课、HRD核心课程以及HRD专业课程8学分.
专业入学资格HRD
要进入专业学习，学生必须满足以下要求:
- 在认可的学院或大学完成至少40个学分，累积GPA为2.0或更高. 没有数字或字母成绩的课程(如S/U)不计算GPA
- 完成HRD核心课程，成绩至少达到C+ (2).(2018年秋季之前的课程为8).
- 提交一个 申请主修职位 在学生期望完成核心要求的学期内.
- 与人力资源开发学术顾问会面，完成经批准的人力资源开发项目计划
次要的信息
教育与人类服务学院(组织领导系
建议信息
毕业和毕业典礼信息 SEHS学生
的职业信息